50代の転職ハイクラス求人特集

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50代の転職・求人案件例

検索結果 24
 
 
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化粧品メーカー 事業責任者 年収1000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:事業責任者としての業務
  • 詳細:原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発&拡販を進めていく。 新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。
  • 詳細:原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発&拡販を進めていく。 新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。

個人サービス 部長 1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:約10拠点の収支管理・労務管理
  • 詳細:学習塾の運営を行っている当社にて、SVとして、部下の指導を通して、各塾の業績アップに貢献いただきたい。
  • 詳細:学習塾の運営を行っている当社にて、SVとして、部下の指導を通して、各塾の業績アップに貢献いただきたい。

建設・不動産 生産管理部門責任者 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:小ロッド多品種生産の強化
  • 詳細:主にアスファルトプラントの設計・製造を行う当社の生産管理部をマネジメントしてください。特に小ロット多品種生産の強化に注力して頂きたいと考えています。自ら計画を立案し、現場をマネジメントしていただくことを期待します。
  • 詳細:主にアスファルトプラントの設計・製造を行う当社の生産管理部をマネジメントしてください。特に小ロット多品種生産の強化に注力して頂きたいと考えています。自ら計画を立案し、現場をマネジメントしていただくことを期待します。

建設・不動産 設計部責任者 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:設計部(約20名)のマネジメント
  • 詳細:計画の立案、実行、約20名のメンバーの管理、教育・育成を行い、設計部を率いて頂きたいと考えています。
  • 詳細:計画の立案、実行、約20名のメンバーの管理、教育・育成を行い、設計部を率いて頂きたいと考えています。

産業機械メーカー 海外事業担当者 年収1000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:海外事業の推進業務
  • 詳細:現在売上の95%を国内で占めている当社において、海外事業を担当していただき、さらなる売上に貢献していただきたい。
  • 詳細:現在売上の95%を国内で占めている当社において、海外事業を担当していただき、さらなる売上に貢献していただきたい。

SI・ソフトウェア開発 営業マネージャー 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:パッケージソフト営業強化、メンバー育成
  • 詳細:次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細:次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。

自動車部品メーカー 中国総経理 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:拠点運営
  • 詳細:自動車電装部品の製造販売を行なう弊社において、中国総経理として工員約500名をマネジメントする拠点運営を行なっていただきます。
  • 詳細:自動車電装部品の製造販売を行なう弊社において、中国総経理として工員約500名をマネジメントする拠点運営を行なっていただきます。

専門商社(食品) マネージャー 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:受注・配送オペレーションの改善、確立・配送コストの削減
  • 詳細:徹底的に生産性向上を求めるための効率的な受注・配送オペレーションの改善、確立・配送コストの削減を図って頂きたいと考えております。
  • 詳細:徹底的に生産性向上を求めるための効率的な受注・配送オペレーションの改善、確立・配送コストの削減を図って頂きたいと考えております。

小売業 部長 1,100万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:約20店舗の統括
  • 詳細:40店舗以上のドラッグストアを運営している当社にて、SVとして複数店舗の統括をお任せしたい。
  • 詳細:40店舗以上のドラッグストアを運営している当社にて、SVとして複数店舗の統括をお任せしたい。

アクセサリー製造 営業マネージャー 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:ジュエリーのOEM営業(新規開拓)
  • 詳細:今後、積極的にOEM事業を推進していくため、新規開拓営業を担って頂ける新たなメンバーを募集しています。将来は営業部隊を構築し、部門を統括して頂きたいと考えています。
  • 詳細:今後、積極的にOEM事業を推進していくため、新規開拓営業を担って頂ける新たなメンバーを募集しています。将来は営業部隊を構築し、部門を統括して頂きたいと考えています。

化粧品メーカー 事業責任者 年収1000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:事業責任者としての業務
  • 詳細:原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発&拡販を進めていく。 新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。
  • 詳細:原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発&拡販を進めていく。 新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。

個人サービス 部長 1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:約10拠点の収支管理・労務管理
  • 詳細:学習塾の運営を行っている当社にて、SVとして、部下の指導を通して、各塾の業績アップに貢献いただきたい。
  • 詳細:学習塾の運営を行っている当社にて、SVとして、部下の指導を通して、各塾の業績アップに貢献いただきたい。

建設・不動産 生産管理部門責任者 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:小ロッド多品種生産の強化
  • 詳細:主にアスファルトプラントの設計・製造を行う当社の生産管理部をマネジメントしてください。特に小ロット多品種生産の強化に注力して頂きたいと考えています。自ら計画を立案し、現場をマネジメントしていただくことを期待します。
  • 詳細:主にアスファルトプラントの設計・製造を行う当社の生産管理部をマネジメントしてください。特に小ロット多品種生産の強化に注力して頂きたいと考えています。自ら計画を立案し、現場をマネジメントしていただくことを期待します。

建設・不動産 設計部責任者 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:設計部(約20名)のマネジメント
  • 詳細:計画の立案、実行、約20名のメンバーの管理、教育・育成を行い、設計部を率いて頂きたいと考えています。
  • 詳細:計画の立案、実行、約20名のメンバーの管理、教育・育成を行い、設計部を率いて頂きたいと考えています。

産業機械メーカー 海外事業担当者 年収1000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:海外事業の推進業務
  • 詳細:現在売上の95%を国内で占めている当社において、海外事業を担当していただき、さらなる売上に貢献していただきたい。
  • 詳細:現在売上の95%を国内で占めている当社において、海外事業を担当していただき、さらなる売上に貢献していただきたい。

SI・ソフトウェア開発 営業マネージャー 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:パッケージソフト営業強化、メンバー育成
  • 詳細:次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細:次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。

自動車部品メーカー 中国総経理 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:拠点運営
  • 詳細:自動車電装部品の製造販売を行なう弊社において、中国総経理として工員約500名をマネジメントする拠点運営を行なっていただきます。
  • 詳細:自動車電装部品の製造販売を行なう弊社において、中国総経理として工員約500名をマネジメントする拠点運営を行なっていただきます。

専門商社(食品) マネージャー 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:受注・配送オペレーションの改善、確立・配送コストの削減
  • 詳細:徹底的に生産性向上を求めるための効率的な受注・配送オペレーションの改善、確立・配送コストの削減を図って頂きたいと考えております。
  • 詳細:徹底的に生産性向上を求めるための効率的な受注・配送オペレーションの改善、確立・配送コストの削減を図って頂きたいと考えております。

小売業 部長 1,100万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:約20店舗の統括
  • 詳細:40店舗以上のドラッグストアを運営している当社にて、SVとして複数店舗の統括をお任せしたい。
  • 詳細:40店舗以上のドラッグストアを運営している当社にて、SVとして複数店舗の統括をお任せしたい。

アクセサリー製造 営業マネージャー 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:ジュエリーのOEM営業(新規開拓)
  • 詳細:今後、積極的にOEM事業を推進していくため、新規開拓営業を担って頂ける新たなメンバーを募集しています。将来は営業部隊を構築し、部門を統括して頂きたいと考えています。
  • 詳細:今後、積極的にOEM事業を推進していくため、新規開拓営業を担って頂ける新たなメンバーを募集しています。将来は営業部隊を構築し、部門を統括して頂きたいと考えています。
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