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50代の転職・求人案件例
- 検索結果 34件
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SI・ソフトウェア開発 新規事業責任者（役員候補） 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：新規事業の立上げ
- 詳細：新規事業（中小企業向けM＆A仲介事業）の立上げ参画メンバーとなっていただきます。現在、基幹事業のクライアントとして、会計事務所のお客様からクライアント候補の紹介を頂けるインフラがあります。そのインフラを活かし、M＆A仲介事業の立ち上げを行い、事業を成功させてください。
- 詳細：新規事業（中小企業向けM＆A仲介事業）の立上げ参画メンバーとなっていただきます。現在、基幹事業のクライアントとして、会計事務所のお客様からクライアント候補の紹介を頂けるインフラがあります。そのインフラを活かし、M＆A仲介事業の立ち上げを行い、事業を成功させてください。
ソフトウェア業 新規事業責任者 年収1700万円【50代】
- 年収：～1700万円
- ミッション：新規事業責任者
- 詳細：新規事業責任者として企画および中長期事業計画策定、売上利益管理、人事権及びマネジメント、営業、進捗管理。
- 詳細：新規事業責任者として企画および中長期事業計画策定、売上利益管理、人事権及びマネジメント、営業、進捗管理。
人材 経営・営業企画責任者(役員候補) 1800万円【50代】
- 年収：～1800万円
- ミッション：経営企画・事業企画の立案・実行
- 詳細：社長の右腕として経営企画・事業企画の立案・実行。
- 詳細：社長の右腕として経営企画・事業企画の立案・実行。
SI・ソフトウェア開発 CTO候補 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：技術部門の統括
- 詳細：人材系システム開発を行なう弊社の技術部門統括をしていただきます。
- 詳細：人材系システム開発を行なう弊社の技術部門統括をしていただきます。
コンサルティング CFO候補 年収1500万円 【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：管理部統括、経営参画
- 詳細：数年内の上場に向けて社内の管理部門を強化。管理部のオペレーション改善を統括し、上場時にCFOとして従事していただきたい。
また、社内のワークフローや請求周りの業務は煩雑で工数がかかっており、早急に改善をしていただきたい。
- 詳細：数年内の上場に向けて社内の管理部門を強化。管理部のオペレーション改善を統括し、上場時にCFOとして従事していただきたい。
また、社内のワークフローや請求周りの業務は煩雑で工数がかかっており、早急に改善をしていただきたい。
サービスステーションの運営 CFO候補 1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：CFOとしての業務
- 詳細：サービスステーションの運営や自動車の輸入販売など、複数の事業を行う当社にて、資産運用・M&Aなど、攻めの経営のサポートを行っていただきたい。
- 詳細：サービスステーションの運営や自動車の輸入販売など、複数の事業を行う当社にて、資産運用・M&Aなど、攻めの経営のサポートを行っていただきたい。
建設・不動産 事業企画責任者 1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：人材紹介事業の立ち上げ
- 詳細：不動産売買を行っている当社にて、新規事業として人材紹介事業の立ち上げをお任せしたい。
- 詳細：不動産売買を行っている当社にて、新規事業として人材紹介事業の立ち上げをお任せしたい。
小売業（食品） 商品企画部長 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：新商品の企画
- 詳細：地方の富裕層を中心とした顧客層に喜んで頂ける新商品の企画をお願いしたいと考えています。（既存商品は、商品サイクル5～10年、メイン商品20品目は価格帯20～50万円、日用品や通販品も含めると700～800品目あります）
- 詳細：地方の富裕層を中心とした顧客層に喜んで頂ける新商品の企画をお願いしたいと考えています。（既存商品は、商品サイクル5～10年、メイン商品20品目は価格帯20～50万円、日用品や通販品も含めると700～800品目あります）
アパレルメーカー CFO 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：事業部門全体の経理財務業務を統括
- 詳細：CFOとして、事業部門全体の経理財務業務を統括して頂きたい。特に管理会計の強化を図っていただきたいと考えております。
- 詳細：CFOとして、事業部門全体の経理財務業務を統括して頂きたい。特に管理会計の強化を図っていただきたいと考えております。
専門商社（電子機器） 法人営業部長 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：深耕営業、新規営業、人材育成
- 詳細：電気化学分析事業の深耕営業、新規営業
、メンバー指導・管理を行っていただきます。
- 詳細：電気化学分析事業の深耕営業、新規営業
、メンバー指導・管理を行っていただきます。
SI・ソフトウェア開発 新規事業責任者（役員候補） 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：新規事業の立上げ
- 詳細：新規事業（中小企業向けM＆A仲介事業）の立上げ参画メンバーとなっていただきます。現在、基幹事業のクライアントとして、会計事務所のお客様からクライアント候補の紹介を頂けるインフラがあります。そのインフラを活かし、M＆A仲介事業の立ち上げを行い、事業を成功させてください。
- 詳細：新規事業（中小企業向けM＆A仲介事業）の立上げ参画メンバーとなっていただきます。現在、基幹事業のクライアントとして、会計事務所のお客様からクライアント候補の紹介を頂けるインフラがあります。そのインフラを活かし、M＆A仲介事業の立ち上げを行い、事業を成功させてください。
ソフトウェア業 新規事業責任者 年収1700万円【50代】
- 年収：～1700万円
- ミッション：新規事業責任者
- 詳細：新規事業責任者として企画および中長期事業計画策定、売上利益管理、人事権及びマネジメント、営業、進捗管理。
- 詳細：新規事業責任者として企画および中長期事業計画策定、売上利益管理、人事権及びマネジメント、営業、進捗管理。
人材 経営・営業企画責任者(役員候補) 1800万円【50代】
- 年収：～1800万円
- ミッション：経営企画・事業企画の立案・実行
- 詳細：社長の右腕として経営企画・事業企画の立案・実行。
- 詳細：社長の右腕として経営企画・事業企画の立案・実行。
SI・ソフトウェア開発 CTO候補 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：技術部門の統括
- 詳細：人材系システム開発を行なう弊社の技術部門統括をしていただきます。
- 詳細：人材系システム開発を行なう弊社の技術部門統括をしていただきます。
コンサルティング CFO候補 年収1500万円 【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：管理部統括、経営参画
- 詳細：数年内の上場に向けて社内の管理部門を強化。管理部のオペレーション改善を統括し、上場時にCFOとして従事していただきたい。
また、社内のワークフローや請求周りの業務は煩雑で工数がかかっており、早急に改善をしていただきたい。
- 詳細：数年内の上場に向けて社内の管理部門を強化。管理部のオペレーション改善を統括し、上場時にCFOとして従事していただきたい。
また、社内のワークフローや請求周りの業務は煩雑で工数がかかっており、早急に改善をしていただきたい。
サービスステーションの運営 CFO候補 1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：CFOとしての業務
- 詳細：サービスステーションの運営や自動車の輸入販売など、複数の事業を行う当社にて、資産運用・M&Aなど、攻めの経営のサポートを行っていただきたい。
- 詳細：サービスステーションの運営や自動車の輸入販売など、複数の事業を行う当社にて、資産運用・M&Aなど、攻めの経営のサポートを行っていただきたい。
建設・不動産 事業企画責任者 1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：人材紹介事業の立ち上げ
- 詳細：不動産売買を行っている当社にて、新規事業として人材紹介事業の立ち上げをお任せしたい。
- 詳細：不動産売買を行っている当社にて、新規事業として人材紹介事業の立ち上げをお任せしたい。
小売業（食品） 商品企画部長 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：新商品の企画
- 詳細：地方の富裕層を中心とした顧客層に喜んで頂ける新商品の企画をお願いしたいと考えています。（既存商品は、商品サイクル5～10年、メイン商品20品目は価格帯20～50万円、日用品や通販品も含めると700～800品目あります）
- 詳細：地方の富裕層を中心とした顧客層に喜んで頂ける新商品の企画をお願いしたいと考えています。（既存商品は、商品サイクル5～10年、メイン商品20品目は価格帯20～50万円、日用品や通販品も含めると700～800品目あります）
アパレルメーカー CFO 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：事業部門全体の経理財務業務を統括
- 詳細：CFOとして、事業部門全体の経理財務業務を統括して頂きたい。特に管理会計の強化を図っていただきたいと考えております。
- 詳細：CFOとして、事業部門全体の経理財務業務を統括して頂きたい。特に管理会計の強化を図っていただきたいと考えております。
専門商社（電子機器） 法人営業部長 年収1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：深耕営業、新規営業、人材育成
- 詳細：電気化学分析事業の深耕営業、新規営業
、メンバー指導・管理を行っていただきます。
- 詳細：電気化学分析事業の深耕営業、新規営業
、メンバー指導・管理を行っていただきます。
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