「年収1000万円以上」のおすすめ転職・求人特集

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この特集では、経営幹部やマネージャーとして現在ご活躍中の方に、
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下記に掲載している求人情報には、実際に企業から頂戴しているものと、
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「年収1,000万円以上」のおすすめ転職・求人案件例

検索結果 136件
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建設・不動産　事業企画責任者　1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：人材紹介事業の立ち上げ
  • 詳細：不動産売買を行っている当社にて、新規事業として人材紹介事業の立ち上げをお任せしたい。
  • 詳細：不動産売買を行っている当社にて、新規事業として人材紹介事業の立ち上げをお任せしたい。

建設・不動産　法人営業担当者　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：法人営業
  • 詳細：法人営業担当者として、クライアントとの打ち合わせ・現地調査からプランの作成・手配、施工、納品まで管理していただきたい。
  • 詳細：法人営業担当者として、クライアントとの打ち合わせ・現地調査からプランの作成・手配、施工、納品まで管理していただきたい。

運輸業　管理部門統括責任者（取締役候補）　年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：管理部門の統括
  • 詳細：バックオフィス全体の管理を行っていただきます。
  • 詳細：バックオフィス全体の管理を行っていただきます。

不動産（住宅） 営業拠点責任者 年収1,300万円

  • 年収：～1,300万円
  • ミッション：年間12棟以上の注文住宅販売
  • 詳細：県内No1の総合住宅企業を目指している弊社において、営業拠点責任者として注文住宅の販売・拠点マネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細：県内No1の総合住宅企業を目指している弊社において、営業拠点責任者として注文住宅の販売・拠点マネジメントを行なっていただきます。

建設・土木　建築部門統括責任者　年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：建築部門の統括
  • 詳細：建築部門の統括を行っていただきます。
  • 詳細：建築部門の統括を行っていただきます。

外食　海外事業責任者 年収2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：ASEAN諸国に展開する海外事業の成功
  • 詳細：今後、国内のみならず海外事業も積極的に展開します。既に、ASEAN諸国を中心に数店舗展開している海外事業の責任者として、既存店舗の成功および新店舗の出店のマネジメントをして頂きます。 シンガポールを拠点に、高度成長が続くASEAN諸国に、当初独自のビジネスモデルで、店舗を拡大してください。また、現地スタッフも含めた販売手法を確立してください。
  • 詳細：今後、国内のみならず海外事業も積極的に展開します。既に、ASEAN諸国を中心に数店舗展開している海外事業の責任者として、既存店舗の成功および新店舗の出店のマネジメントをして頂きます。 シンガポールを拠点に、高度成長が続くASEAN諸国に、当初独自のビジネスモデルで、店舗を拡大してください。また、現地スタッフも含めた販売手法を確立してください。

化学メーカー　営業部長候補　年収1200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：商品シェア拡大
  • 詳細：化学工業製品の製造・販売を行っている当社において、将来の部長候補として、自動車用触媒の技術営業に従事し、売上拡大を目指していただきたい。
  • 詳細：化学工業製品の製造・販売を行っている当社において、将来の部長候補として、自動車用触媒の技術営業に従事し、売上拡大を目指していただきたい。

電子機器メーカー　開発責任者　年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：標準品メーカーの体制確立
  • 詳細：ニーズを基にした顧客の利便性、競合への意識と差別化した標準品開発設計、自社標準品の売上増と競合からのシェア奪取、品質を安定させ仕組化された顧客満足度を向上させるアフターサービスの構築、個人に帰結してしまう体制から組織としての仕組み化の視点での体制構築を行なって下さい。
  • 詳細：ニーズを基にした顧客の利便性、競合への意識と差別化した標準品開発設計、自社標準品の売上増と競合からのシェア奪取、品質を安定させ仕組化された顧客満足度を向上させるアフターサービスの構築、個人に帰結してしまう体制から組織としての仕組み化の視点での体制構築を行なって下さい。

総合スーパー　受注管理責任者（役員候補）　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：商品受注管理業務
  • 詳細：総合スーパーを運営する当社において、特に生鮮コーナーを統括していただき、無駄の削減、商品の選定、流通策定、価格改定、現場指導、利益率の改善などの業務を行っていただきたい。
  • 詳細：総合スーパーを運営する当社において、特に生鮮コーナーを統括していただき、無駄の削減、商品の選定、流通策定、価格改定、現場指導、利益率の改善などの業務を行っていただきたい。

産業機械メーカー　管理部長　1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：本社・国内外の子会社の管理業務の統括
  • 詳細：国内外に子会社をもつ当社にて、会社間の連結を高め、管理部門の強化をお任せしたい。
  • 詳細：国内外に子会社をもつ当社にて、会社間の連結を高め、管理部門の強化をお任せしたい。

建設・不動産　事業企画責任者　1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：人材紹介事業の立ち上げ
  • 詳細：不動産売買を行っている当社にて、新規事業として人材紹介事業の立ち上げをお任せしたい。
  • 詳細：不動産売買を行っている当社にて、新規事業として人材紹介事業の立ち上げをお任せしたい。

建設・不動産　法人営業担当者　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：法人営業
  • 詳細：法人営業担当者として、クライアントとの打ち合わせ・現地調査からプランの作成・手配、施工、納品まで管理していただきたい。
  • 詳細：法人営業担当者として、クライアントとの打ち合わせ・現地調査からプランの作成・手配、施工、納品まで管理していただきたい。

運輸業　管理部門統括責任者（取締役候補）　年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：管理部門の統括
  • 詳細：バックオフィス全体の管理を行っていただきます。
  • 詳細：バックオフィス全体の管理を行っていただきます。

不動産（住宅） 営業拠点責任者 年収1,300万円

  • 年収：～1,300万円
  • ミッション：年間12棟以上の注文住宅販売
  • 詳細：県内No1の総合住宅企業を目指している弊社において、営業拠点責任者として注文住宅の販売・拠点マネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細：県内No1の総合住宅企業を目指している弊社において、営業拠点責任者として注文住宅の販売・拠点マネジメントを行なっていただきます。

建設・土木　建築部門統括責任者　年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：建築部門の統括
  • 詳細：建築部門の統括を行っていただきます。
  • 詳細：建築部門の統括を行っていただきます。

外食　海外事業責任者 年収2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：ASEAN諸国に展開する海外事業の成功
  • 詳細：今後、国内のみならず海外事業も積極的に展開します。既に、ASEAN諸国を中心に数店舗展開している海外事業の責任者として、既存店舗の成功および新店舗の出店のマネジメントをして頂きます。 シンガポールを拠点に、高度成長が続くASEAN諸国に、当初独自のビジネスモデルで、店舗を拡大してください。また、現地スタッフも含めた販売手法を確立してください。
  • 詳細：今後、国内のみならず海外事業も積極的に展開します。既に、ASEAN諸国を中心に数店舗展開している海外事業の責任者として、既存店舗の成功および新店舗の出店のマネジメントをして頂きます。 シンガポールを拠点に、高度成長が続くASEAN諸国に、当初独自のビジネスモデルで、店舗を拡大してください。また、現地スタッフも含めた販売手法を確立してください。

化学メーカー　営業部長候補　年収1200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：商品シェア拡大
  • 詳細：化学工業製品の製造・販売を行っている当社において、将来の部長候補として、自動車用触媒の技術営業に従事し、売上拡大を目指していただきたい。
  • 詳細：化学工業製品の製造・販売を行っている当社において、将来の部長候補として、自動車用触媒の技術営業に従事し、売上拡大を目指していただきたい。

電子機器メーカー　開発責任者　年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：標準品メーカーの体制確立
  • 詳細：ニーズを基にした顧客の利便性、競合への意識と差別化した標準品開発設計、自社標準品の売上増と競合からのシェア奪取、品質を安定させ仕組化された顧客満足度を向上させるアフターサービスの構築、個人に帰結してしまう体制から組織としての仕組み化の視点での体制構築を行なって下さい。
  • 詳細：ニーズを基にした顧客の利便性、競合への意識と差別化した標準品開発設計、自社標準品の売上増と競合からのシェア奪取、品質を安定させ仕組化された顧客満足度を向上させるアフターサービスの構築、個人に帰結してしまう体制から組織としての仕組み化の視点での体制構築を行なって下さい。

総合スーパー　受注管理責任者（役員候補）　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：商品受注管理業務
  • 詳細：総合スーパーを運営する当社において、特に生鮮コーナーを統括していただき、無駄の削減、商品の選定、流通策定、価格改定、現場指導、利益率の改善などの業務を行っていただきたい。
  • 詳細：総合スーパーを運営する当社において、特に生鮮コーナーを統括していただき、無駄の削減、商品の選定、流通策定、価格改定、現場指導、利益率の改善などの業務を行っていただきたい。

産業機械メーカー　管理部長　1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：本社・国内外の子会社の管理業務の統括
  • 詳細：国内外に子会社をもつ当社にて、会社間の連結を高め、管理部門の強化をお任せしたい。
  • 詳細：国内外に子会社をもつ当社にて、会社間の連結を高め、管理部門の強化をお任せしたい。
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