「年収1000万円以上」のおすすめ転職・求人特集

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この特集では、経営幹部やマネージャーとして現在ご活躍中の方に、
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「年収1,000万円以上」のおすすめ転職・求人案件例

検索結果 136件
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個人サービス　部長　1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：約10拠点の収支管理・労務管理
  • 詳細：学習塾の運営を行っている当社にて、SVとして、部下の指導を通して、各塾の業績アップに貢献いただきたい。
  • 詳細：学習塾の運営を行っている当社にて、SVとして、部下の指導を通して、各塾の業績アップに貢献いただきたい。

SI・ソフトウェア開発　プロジェクトマネージャー　年収1200万円　　

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：パッケージソフトと周辺システムの 提案、受注
  • 詳細：自社開発のワークフローソフトの拡販のため、業務コンサルやプロジェクトのマネジメントを遂行していただきたい。
  • 詳細：自社開発のワークフローソフトの拡販のため、業務コンサルやプロジェクトのマネジメントを遂行していただきたい。

運輸・物流　船舶運用管理部マネージャー（役員候補）　年収1500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：船舶管理専門の子会社の時期社長候補
  • 詳細：グループ経営陣の一員として直近の運用部門の統括ならびに次世代の統括を担っていただきたい。
  • 詳細：グループ経営陣の一員として直近の運用部門の統括ならびに次世代の統括を担っていただきたい。

建設・土木　施工管理部マネージャー（役員候補） 年収1,300万円

  • 年収：～1,300万円
  • ミッション：施工管理と部署マネジメント
  • 詳細：弊社設備工事業における施工管理と建築設備部の役員として部署マネジメントをしていただきたいと考えております。
  • 詳細：弊社設備工事業における施工管理と建築設備部の役員として部署マネジメントをしていただきたいと考えております。

自動車部品メーカー　中国総経理 年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：拠点運営
  • 詳細：自動車電装部品の製造販売を行なう弊社において、中国総経理として工員約500名をマネジメントする拠点運営を行なっていただきます。
  • 詳細：自動車電装部品の製造販売を行なう弊社において、中国総経理として工員約500名をマネジメントする拠点運営を行なっていただきます。

娯楽サービス　香港法人責任者（役員候補） 年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：香港法人のマネジメント、組織作り
  • 詳細：香港法人責任者として、特に営業面の強化をお願いいたします。
  • 詳細：香港法人責任者として、特に営業面の強化をお願いいたします。

建設・不動産　設計部責任者 年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：設計部（約20名）のマネジメント
  • 詳細：計画の立案、実行、約20名のメンバーの管理、教育・育成を行い、設計部を率いて頂きたいと考えています。
  • 詳細：計画の立案、実行、約20名のメンバーの管理、教育・育成を行い、設計部を率いて頂きたいと考えています。

小売業（食品） 経営企画部長 年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：グループ全体の経営企画業務
  • 詳細：グループ全体の事業計画立案、将来ビジョンの策定、管理会計体制構築、などの経営企画業務を行なって頂きます。
  • 詳細：グループ全体の事業計画立案、将来ビジョンの策定、管理会計体制構築、などの経営企画業務を行なって頂きます。

外食　内部監査室長 年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：QSCの向上
  • 詳細：新たに、店舗をチェックする内部監査室のような組織を作り、QSC（品質、サービス、清潔）オペレーションの全権を与えます。 上質さと手軽さを兼ね備えた店舗を作っていきたいと考えていますが、現在、特に課題を感じているサービス・QSCです。 です。 今後、内部監査室長として組織を拡大していき、3年で倍の組織にしたいと考えています。給与もそれに伴って増加させます。ゆくゆくは管理部門全体を担い、取締役管理部長になって頂くことも期待しています。
  • 詳細：新たに、店舗をチェックする内部監査室のような組織を作り、QSC（品質、サービス、清潔）オペレーションの全権を与えます。 上質さと手軽さを兼ね備えた店舗を作っていきたいと考えていますが、現在、特に課題を感じているサービス・QSCです。 です。 今後、内部監査室長として組織を拡大していき、3年で倍の組織にしたいと考えています。給与もそれに伴って増加させます。ゆくゆくは管理部門全体を担い、取締役管理部長になって頂くことも期待しています。

住宅建設　設計工事部門の統括（役員候補） 年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：指導育成、業務改善、コスト削減
  • 詳細：施工部門の責任者として、部材の仕入れや技術指導、業務改善を含めたマネジメントを行い、売上拡大、コスト削減を実現して頂きたいと考えています。
  • 詳細：施工部門の責任者として、部材の仕入れや技術指導、業務改善を含めたマネジメントを行い、売上拡大、コスト削減を実現して頂きたいと考えています。

個人サービス　部長　1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：約10拠点の収支管理・労務管理
  • 詳細：学習塾の運営を行っている当社にて、SVとして、部下の指導を通して、各塾の業績アップに貢献いただきたい。
  • 詳細：学習塾の運営を行っている当社にて、SVとして、部下の指導を通して、各塾の業績アップに貢献いただきたい。

SI・ソフトウェア開発　プロジェクトマネージャー　年収1200万円　　

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：パッケージソフトと周辺システムの 提案、受注
  • 詳細：自社開発のワークフローソフトの拡販のため、業務コンサルやプロジェクトのマネジメントを遂行していただきたい。
  • 詳細：自社開発のワークフローソフトの拡販のため、業務コンサルやプロジェクトのマネジメントを遂行していただきたい。

運輸・物流　船舶運用管理部マネージャー（役員候補）　年収1500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：船舶管理専門の子会社の時期社長候補
  • 詳細：グループ経営陣の一員として直近の運用部門の統括ならびに次世代の統括を担っていただきたい。
  • 詳細：グループ経営陣の一員として直近の運用部門の統括ならびに次世代の統括を担っていただきたい。

建設・土木　施工管理部マネージャー（役員候補） 年収1,300万円

  • 年収：～1,300万円
  • ミッション：施工管理と部署マネジメント
  • 詳細：弊社設備工事業における施工管理と建築設備部の役員として部署マネジメントをしていただきたいと考えております。
  • 詳細：弊社設備工事業における施工管理と建築設備部の役員として部署マネジメントをしていただきたいと考えております。

自動車部品メーカー　中国総経理 年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：拠点運営
  • 詳細：自動車電装部品の製造販売を行なう弊社において、中国総経理として工員約500名をマネジメントする拠点運営を行なっていただきます。
  • 詳細：自動車電装部品の製造販売を行なう弊社において、中国総経理として工員約500名をマネジメントする拠点運営を行なっていただきます。

娯楽サービス　香港法人責任者（役員候補） 年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：香港法人のマネジメント、組織作り
  • 詳細：香港法人責任者として、特に営業面の強化をお願いいたします。
  • 詳細：香港法人責任者として、特に営業面の強化をお願いいたします。

建設・不動産　設計部責任者 年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：設計部（約20名）のマネジメント
  • 詳細：計画の立案、実行、約20名のメンバーの管理、教育・育成を行い、設計部を率いて頂きたいと考えています。
  • 詳細：計画の立案、実行、約20名のメンバーの管理、教育・育成を行い、設計部を率いて頂きたいと考えています。

小売業（食品） 経営企画部長 年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：グループ全体の経営企画業務
  • 詳細：グループ全体の事業計画立案、将来ビジョンの策定、管理会計体制構築、などの経営企画業務を行なって頂きます。
  • 詳細：グループ全体の事業計画立案、将来ビジョンの策定、管理会計体制構築、などの経営企画業務を行なって頂きます。

外食　内部監査室長 年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：QSCの向上
  • 詳細：新たに、店舗をチェックする内部監査室のような組織を作り、QSC（品質、サービス、清潔）オペレーションの全権を与えます。 上質さと手軽さを兼ね備えた店舗を作っていきたいと考えていますが、現在、特に課題を感じているサービス・QSCです。 です。 今後、内部監査室長として組織を拡大していき、3年で倍の組織にしたいと考えています。給与もそれに伴って増加させます。ゆくゆくは管理部門全体を担い、取締役管理部長になって頂くことも期待しています。
  • 詳細：新たに、店舗をチェックする内部監査室のような組織を作り、QSC（品質、サービス、清潔）オペレーションの全権を与えます。 上質さと手軽さを兼ね備えた店舗を作っていきたいと考えていますが、現在、特に課題を感じているサービス・QSCです。 です。 今後、内部監査室長として組織を拡大していき、3年で倍の組織にしたいと考えています。給与もそれに伴って増加させます。ゆくゆくは管理部門全体を担い、取締役管理部長になって頂くことも期待しています。

住宅建設　設計工事部門の統括（役員候補） 年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：指導育成、業務改善、コスト削減
  • 詳細：施工部門の責任者として、部材の仕入れや技術指導、業務改善を含めたマネジメントを行い、売上拡大、コスト削減を実現して頂きたいと考えています。
  • 詳細：施工部門の責任者として、部材の仕入れや技術指導、業務改善を含めたマネジメントを行い、売上拡大、コスト削減を実現して頂きたいと考えています。
検索結果 136件
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