「年収1000万円以上」のおすすめ転職・求人特集

ハイクラス・エグゼクティブの移籍を専門に手掛ける『転機』では、
年収1000万円以上で、取締役、執行役員、CFO、部門責任者または経営幹部候補等の招聘情報を多数保有しております。

この特集では、経営幹部やマネージャーとして現在ご活躍中の方に、
成長性・将来性ある企業または事業を牽引する年収1000万円以上のポジションをご紹介します。

下記に掲載している求人情報には、実際に企業から頂戴しているものと、
企業からの要望で情報を一部マスキングしたものが含まれます。
また、『転機』では、サイト上に掲載できない非公開求人も掲載案件の他多数保有しています。

ご興味をお持ちいただけましたら、会員登録(無料）をお願いいたします。
ご経歴・ご経験に相応しい案件をご紹介いたします。

※すべての方に求人をご紹介できるサービスではございません。あしからずご了承のほどお願いいたします。

会員登録

会員様のご経歴に応じて、特別案件としてお知らせしております。
※会員登録は無料です。

「年収1,000万円以上」のおすすめ転職・求人案件例

検索結果 136件
5

コンサルティング　ITコンサルタント

  • 年収：～2,500万円
  • ミッション：ITコンサルティング業務
  • 詳細：コンサルティング、テクノロジー、アウトソーシングサービスを提供する当社において、コンサルティング部隊の統括や、SIerに対してのコンサルティングを行っていただきたい。
  • 詳細：コンサルティング、テクノロジー、アウトソーシングサービスを提供する当社において、コンサルティング部隊の統括や、SIerに対してのコンサルティングを行っていただきたい。

人材　海外拠点責任者（役員候補）　2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：海外子会社の経営
  • 詳細：人材派遣業を行っている当社にて、海外の売上高を更に拡大させるため、アジアの子会社経営をお任せしたい。
  • 詳細：人材派遣業を行っている当社にて、海外の売上高を更に拡大させるため、アジアの子会社経営をお任せしたい。

小売業　本部長 年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：小売り事業の統括
  • 詳細：現在、3店舗ある小売り事業を統括していただきます。現在は社長が小売事業本部長を兼務している為、専任の小売事業本部長が必要なためです。また新規店舗の開発も担っていただきます。
  • 詳細：現在、3店舗ある小売り事業を統括していただきます。現在は社長が小売事業本部長を兼務している為、専任の小売事業本部長が必要なためです。また新規店舗の開発も担っていただきます。

産業機械メーカー　海外事業担当者　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：海外事業の推進業務
  • 詳細：現在売上の95%を国内で占めている当社において、海外事業を担当していただき、さらなる売上に貢献していただきたい。
  • 詳細：現在売上の95%を国内で占めている当社において、海外事業を担当していただき、さらなる売上に貢献していただきたい。

産業機械メーカー　営業部長　1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：海外子会社の管理・代理店開拓
  • 詳細：海外の売上高拡大のため、海外子会社の管理・海外の代理店の強化を行い、海外営業部を率いていただきたい。
  • 詳細：海外の売上高拡大のため、海外子会社の管理・海外の代理店の強化を行い、海外営業部を率いていただきたい。

SI・ソフトウェア開発 CTO候補 年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：技術部門のマネジメント
  • 詳細：技術部門担当役員として、技術部門をマネジメントをお任せいたします。当社は、人事部向けの業務システム（ASP)などを企画・開発していますが、その品質向上、開発期間の短縮、生産性の向上などを実現していただきたいと考えています。
  • 詳細：技術部門担当役員として、技術部門をマネジメントをお任せいたします。当社は、人事部向けの業務システム（ASP)などを企画・開発していますが、その品質向上、開発期間の短縮、生産性の向上などを実現していただきたいと考えています。

建設・土木　建築部門統括責任者　年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：建築部門の統括
  • 詳細：建築部門の統括を行っていただきます。
  • 詳細：建築部門の統括を行っていただきます。

外食　出店開発担当者　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：年間15店舗～年間20店舗の出店を実現させること
  • 詳細：新規出店は当社成長の源泉であるため、店舗物件開発の実績を有し、出店の加速により当社の成長軌道を描くことのできる人材に成長の一翼を担って頂きたい
  • 詳細：新規出店は当社成長の源泉であるため、店舗物件開発の実績を有し、出店の加速により当社の成長軌道を描くことのできる人材に成長の一翼を担って頂きたい

広告業　新規事業責任者　キャラクター・コンテンツ企画　年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：キャラクター・コンテンツ企画、流通
  • 詳細：キャラクター・コンテンツ関連の新規事業について商品企画・流通対策をお願いしたいと考えています。
  • 詳細：キャラクター・コンテンツ関連の新規事業について商品企画・流通対策をお願いしたいと考えています。

不動産（住宅）　営業所長候補 年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：年間10棟前後の販売、メンバーのマネジメント
  • 詳細：・展示場での注文住宅営業にて年間10棟前後をコンスタントに売ること ・プレイングマネージャーとして早期に所長、支店長を任せたい
  • 詳細：・展示場での注文住宅営業にて年間10棟前後をコンスタントに売ること ・プレイングマネージャーとして早期に所長、支店長を任せたい

コンサルティング　ITコンサルタント

  • 年収：～2,500万円
  • ミッション：ITコンサルティング業務
  • 詳細：コンサルティング、テクノロジー、アウトソーシングサービスを提供する当社において、コンサルティング部隊の統括や、SIerに対してのコンサルティングを行っていただきたい。
  • 詳細：コンサルティング、テクノロジー、アウトソーシングサービスを提供する当社において、コンサルティング部隊の統括や、SIerに対してのコンサルティングを行っていただきたい。

人材　海外拠点責任者（役員候補）　2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：海外子会社の経営
  • 詳細：人材派遣業を行っている当社にて、海外の売上高を更に拡大させるため、アジアの子会社経営をお任せしたい。
  • 詳細：人材派遣業を行っている当社にて、海外の売上高を更に拡大させるため、アジアの子会社経営をお任せしたい。

小売業　本部長 年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：小売り事業の統括
  • 詳細：現在、3店舗ある小売り事業を統括していただきます。現在は社長が小売事業本部長を兼務している為、専任の小売事業本部長が必要なためです。また新規店舗の開発も担っていただきます。
  • 詳細：現在、3店舗ある小売り事業を統括していただきます。現在は社長が小売事業本部長を兼務している為、専任の小売事業本部長が必要なためです。また新規店舗の開発も担っていただきます。

産業機械メーカー　海外事業担当者　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：海外事業の推進業務
  • 詳細：現在売上の95%を国内で占めている当社において、海外事業を担当していただき、さらなる売上に貢献していただきたい。
  • 詳細：現在売上の95%を国内で占めている当社において、海外事業を担当していただき、さらなる売上に貢献していただきたい。

産業機械メーカー　営業部長　1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：海外子会社の管理・代理店開拓
  • 詳細：海外の売上高拡大のため、海外子会社の管理・海外の代理店の強化を行い、海外営業部を率いていただきたい。
  • 詳細：海外の売上高拡大のため、海外子会社の管理・海外の代理店の強化を行い、海外営業部を率いていただきたい。

SI・ソフトウェア開発 CTO候補 年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：技術部門のマネジメント
  • 詳細：技術部門担当役員として、技術部門をマネジメントをお任せいたします。当社は、人事部向けの業務システム（ASP)などを企画・開発していますが、その品質向上、開発期間の短縮、生産性の向上などを実現していただきたいと考えています。
  • 詳細：技術部門担当役員として、技術部門をマネジメントをお任せいたします。当社は、人事部向けの業務システム（ASP)などを企画・開発していますが、その品質向上、開発期間の短縮、生産性の向上などを実現していただきたいと考えています。

建設・土木　建築部門統括責任者　年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：建築部門の統括
  • 詳細：建築部門の統括を行っていただきます。
  • 詳細：建築部門の統括を行っていただきます。

外食　出店開発担当者　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：年間15店舗～年間20店舗の出店を実現させること
  • 詳細：新規出店は当社成長の源泉であるため、店舗物件開発の実績を有し、出店の加速により当社の成長軌道を描くことのできる人材に成長の一翼を担って頂きたい
  • 詳細：新規出店は当社成長の源泉であるため、店舗物件開発の実績を有し、出店の加速により当社の成長軌道を描くことのできる人材に成長の一翼を担って頂きたい

広告業　新規事業責任者　キャラクター・コンテンツ企画　年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：キャラクター・コンテンツ企画、流通
  • 詳細：キャラクター・コンテンツ関連の新規事業について商品企画・流通対策をお願いしたいと考えています。
  • 詳細：キャラクター・コンテンツ関連の新規事業について商品企画・流通対策をお願いしたいと考えています。

不動産（住宅）　営業所長候補 年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：年間10棟前後の販売、メンバーのマネジメント
  • 詳細：・展示場での注文住宅営業にて年間10棟前後をコンスタントに売ること ・プレイングマネージャーとして早期に所長、支店長を任せたい
  • 詳細：・展示場での注文住宅営業にて年間10棟前後をコンスタントに売ること ・プレイングマネージャーとして早期に所長、支店長を任せたい
検索結果 136件
5

求人の詳細を見るには会員登録が必要です。

会員登録

掲載している求人以外にも、独自の案件が多数ございます。
会員様のご経歴に応じて、特別案件としてお知らせしております。
※会員登録は無料です。

ここから先は会員のみご利用になれます。

■会員登録がお済みでない方は、下記からご登録ください。

■既に会員の方は、ログインしてください。

退会手続きを行う場合はログインが必要です。

退会手続きを行う場合はログインが必要です。

↑