「年収1000万円以上」のおすすめ転職・求人特集

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「年収1,000万円以上」のおすすめ転職・求人案件例

検索結果 136件
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通信サービス　アートディレクター　年収1,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：アートディレクション、メンバーの指導
  • 詳細：アートディレクターとしてデザインコンセプトの設計やディレクションを行って頂くことはもちろん、マネージャーとしてメンバーの指導・教育もお願いしたいと考えています。特に、アイデアを生み出す環境を整え、それを文化にすること、知識やアイデアの数を徹底的に増やすことを徹底し、組織として半年先のスタンダードを生み出せるようにして頂きたいと考えています。
  • 詳細：アートディレクターとしてデザインコンセプトの設計やディレクションを行って頂くことはもちろん、マネージャーとしてメンバーの指導・教育もお願いしたいと考えています。特に、アイデアを生み出す環境を整え、それを文化にすること、知識やアイデアの数を徹底的に増やすことを徹底し、組織として半年先のスタンダードを生み出せるようにして頂きたいと考えています。

人材　海外拠点責任者（役員候補）　2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：海外子会社の経営
  • 詳細：人材派遣業を行っている当社にて、海外の売上高を更に拡大させるため、アジアの子会社経営をお任せしたい。
  • 詳細：人材派遣業を行っている当社にて、海外の売上高を更に拡大させるため、アジアの子会社経営をお任せしたい。

金融業　営業部長 年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：法人保険営業マネジメント
  • 詳細：法人保険営業のマネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細：法人保険営業のマネジメントを行なっていただきます。

旅館・ホテル　経営マネージャー

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：各旅館において、生産性改善のための課題抽出、改善提案、実行
  • 詳細：生産性の改善を強化し当社の今後のさらなる発展を支えていただきたい。
  • 詳細：生産性の改善を強化し当社の今後のさらなる発展を支えていただきたい。

SI・ソフトウェア開発　営業マネージャー 年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：パッケージソフト営業強化、メンバー育成
  • 詳細：次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細：次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。

住宅建設　新規事業責任者 年収2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：リフォーム事業を立ち上げ、1年後3～5億円の売上にする
  • 詳細：リフォーム事業の立ち上げ責任者として入社して頂きます。会長、専務直下のポジションで、事業部の立ち上げ、運営のマネジメントを行なってください。1年後に、3～5億円の売上規模の事業を作ることが目標です。
  • 詳細：リフォーム事業の立ち上げ責任者として入社して頂きます。会長、専務直下のポジションで、事業部の立ち上げ、運営のマネジメントを行なってください。1年後に、3～5億円の売上規模の事業を作ることが目標です。

化粧品メーカー　事業責任者　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：事業責任者としての業務
  • 詳細：原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発＆拡販を進めていく。 新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。
  • 詳細：原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発＆拡販を進めていく。 新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。

電子機器メーカー　営業部長　年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：映像関連事業の売上拡大
  • 詳細：映像関連事業の売上拡大を行なって下さい。現在数億円の売上を、5年後には10億円以上にして頂きたいと考えています。 顧客は法人で国内がほとんどですが、米国・中国・韓国にも拡大中です。
  • 詳細：映像関連事業の売上拡大を行なって下さい。現在数億円の売上を、5年後には10億円以上にして頂きたいと考えています。 顧客は法人で国内がほとんどですが、米国・中国・韓国にも拡大中です。

不動産（住宅）　支店長　年収1,300万円　

  • 年収：～1,300万円
  • ミッション：年間12棟以上の注文住宅の販売、支店のマネジメント
  • 詳細：注文住宅の営業を行い、年間12棟以上の販売を行ってください。また、支店長として数値管理、部下の指導、育成もお願いいたします。
  • 詳細：注文住宅の営業を行い、年間12棟以上の販売を行ってください。また、支店長として数値管理、部下の指導、育成もお願いいたします。

アパレルメーカー　子会社社長　年収2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：子会社（繊維販売事業）の経営
  • 詳細：オリジナルのテキスタイルの企画、開発に力を入れており、近年、開発したテキスタイルの販売を強化するため子会社を設立しました。その子会社の経営を行い、オリジナルのテキスタイルの販売を拡大して頂きます。特に、海外展開を加速させて頂きたいと考えています。
  • 詳細：オリジナルのテキスタイルの企画、開発に力を入れており、近年、開発したテキスタイルの販売を強化するため子会社を設立しました。その子会社の経営を行い、オリジナルのテキスタイルの販売を拡大して頂きます。特に、海外展開を加速させて頂きたいと考えています。

通信サービス　アートディレクター　年収1,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：アートディレクション、メンバーの指導
  • 詳細：アートディレクターとしてデザインコンセプトの設計やディレクションを行って頂くことはもちろん、マネージャーとしてメンバーの指導・教育もお願いしたいと考えています。特に、アイデアを生み出す環境を整え、それを文化にすること、知識やアイデアの数を徹底的に増やすことを徹底し、組織として半年先のスタンダードを生み出せるようにして頂きたいと考えています。
  • 詳細：アートディレクターとしてデザインコンセプトの設計やディレクションを行って頂くことはもちろん、マネージャーとしてメンバーの指導・教育もお願いしたいと考えています。特に、アイデアを生み出す環境を整え、それを文化にすること、知識やアイデアの数を徹底的に増やすことを徹底し、組織として半年先のスタンダードを生み出せるようにして頂きたいと考えています。

人材　海外拠点責任者（役員候補）　2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：海外子会社の経営
  • 詳細：人材派遣業を行っている当社にて、海外の売上高を更に拡大させるため、アジアの子会社経営をお任せしたい。
  • 詳細：人材派遣業を行っている当社にて、海外の売上高を更に拡大させるため、アジアの子会社経営をお任せしたい。

金融業　営業部長 年収1,500万円

  • 年収：～1,500万円
  • ミッション：法人保険営業マネジメント
  • 詳細：法人保険営業のマネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細：法人保険営業のマネジメントを行なっていただきます。

旅館・ホテル　経営マネージャー

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：各旅館において、生産性改善のための課題抽出、改善提案、実行
  • 詳細：生産性の改善を強化し当社の今後のさらなる発展を支えていただきたい。
  • 詳細：生産性の改善を強化し当社の今後のさらなる発展を支えていただきたい。

SI・ソフトウェア開発　営業マネージャー 年収1,000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：パッケージソフト営業強化、メンバー育成
  • 詳細：次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細：次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。

住宅建設　新規事業責任者 年収2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：リフォーム事業を立ち上げ、1年後3～5億円の売上にする
  • 詳細：リフォーム事業の立ち上げ責任者として入社して頂きます。会長、専務直下のポジションで、事業部の立ち上げ、運営のマネジメントを行なってください。1年後に、3～5億円の売上規模の事業を作ることが目標です。
  • 詳細：リフォーム事業の立ち上げ責任者として入社して頂きます。会長、専務直下のポジションで、事業部の立ち上げ、運営のマネジメントを行なってください。1年後に、3～5億円の売上規模の事業を作ることが目標です。

化粧品メーカー　事業責任者　年収1000万円

  • 年収：～1,000万円
  • ミッション：事業責任者としての業務
  • 詳細：原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発＆拡販を進めていく。 新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。
  • 詳細：原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発＆拡販を進めていく。 新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。

電子機器メーカー　営業部長　年収1,200万円

  • 年収：～1,200万円
  • ミッション：映像関連事業の売上拡大
  • 詳細：映像関連事業の売上拡大を行なって下さい。現在数億円の売上を、5年後には10億円以上にして頂きたいと考えています。 顧客は法人で国内がほとんどですが、米国・中国・韓国にも拡大中です。
  • 詳細：映像関連事業の売上拡大を行なって下さい。現在数億円の売上を、5年後には10億円以上にして頂きたいと考えています。 顧客は法人で国内がほとんどですが、米国・中国・韓国にも拡大中です。

不動産（住宅）　支店長　年収1,300万円　

  • 年収：～1,300万円
  • ミッション：年間12棟以上の注文住宅の販売、支店のマネジメント
  • 詳細：注文住宅の営業を行い、年間12棟以上の販売を行ってください。また、支店長として数値管理、部下の指導、育成もお願いいたします。
  • 詳細：注文住宅の営業を行い、年間12棟以上の販売を行ってください。また、支店長として数値管理、部下の指導、育成もお願いいたします。

アパレルメーカー　子会社社長　年収2,000万円

  • 年収：～2,000万円
  • ミッション：子会社（繊維販売事業）の経営
  • 詳細：オリジナルのテキスタイルの企画、開発に力を入れており、近年、開発したテキスタイルの販売を強化するため子会社を設立しました。その子会社の経営を行い、オリジナルのテキスタイルの販売を拡大して頂きます。特に、海外展開を加速させて頂きたいと考えています。
  • 詳細：オリジナルのテキスタイルの企画、開発に力を入れており、近年、開発したテキスタイルの販売を強化するため子会社を設立しました。その子会社の経営を行い、オリジナルのテキスタイルの販売を拡大して頂きます。特に、海外展開を加速させて頂きたいと考えています。
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