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50代の転職・求人案件例
- 検索結果 111件
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通信サービス アーキテクト 年収2,000万円【50代】
- 年収：～2,000万円
- ミッション：大規模案件の上流設計、開発の効率化
- 詳細：大規模開発プロジェクトにおける、基盤アーキ担当として、非機能面での要件定義、システムアーキテクチャ方針など、上流工程における基盤設計を取りまとめをお願いします。具体的には、基盤となるソフトウェア、ライブラリの設計/開発、ミドルウェアの選定/調査を行ってください。
また、新しい技術に関する調査・研究・開発や、技術的問題の解決、あるいは、開発効率を向上させる仕組み/ツール作成などもお願いしたいと考えています。
- 詳細：大規模開発プロジェクトにおける、基盤アーキ担当として、非機能面での要件定義、システムアーキテクチャ方針など、上流工程における基盤設計を取りまとめをお願いします。具体的には、基盤となるソフトウェア、ライブラリの設計/開発、ミドルウェアの選定/調査を行ってください。
また、新しい技術に関する調査・研究・開発や、技術的問題の解決、あるいは、開発効率を向上させる仕組み/ツール作成などもお願いしたいと考えています。
サービスステーションの運営 CFO候補 1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：CFOとしての業務
- 詳細：サービスステーションの運営や自動車の輸入販売など、複数の事業を行う当社にて、資産運用・M&Aなど、攻めの経営のサポートを行っていただきたい。
- 詳細：サービスステーションの運営や自動車の輸入販売など、複数の事業を行う当社にて、資産運用・M&Aなど、攻めの経営のサポートを行っていただきたい。
素材メーカー 営業マネージャー 年収1,300万円【50代】
- 年収：～1,300万円
- ミッション：アパレルメーカーに対する業界で圧倒的な立ち位置を確立する
- 詳細：・アパレル関連商材による年間10億円の売上拡大
・部下の教育及び管理（メンバーへの同行による売上拡大援助、中堅メンバーのマネジメント能力の強化）
- 詳細：・アパレル関連商材による年間10億円の売上拡大
・部下の教育及び管理（メンバーへの同行による売上拡大援助、中堅メンバーのマネジメント能力の強化）
化粧品メーカー 事業責任者 年収1000万円【50代】
- 年収：～1,000万円
- ミッション：事業責任者としての業務
- 詳細：原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発＆拡販を進めていく。
新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。
- 詳細：原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発＆拡販を進めていく。
新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。
飲食業 営業本部長（役員候補） 年収1,200万円【50代】
- 年収：～1,200万円
- ミッション：店舗本部をチェックする内部監査
- 詳細：飲食店を経営する弊社において、QSCオペレーションの全権をお任せ致します。
- 詳細：飲食店を経営する弊社において、QSCオペレーションの全権をお任せ致します。
個人サービス 子会社社長 年収2,000万円【50代】
- 年収：～2,000万円
- ミッション：子会社の経営
- 詳細：当社は、生活サービス事業（店舗）を展開しておりますが、病院やホテルへのリネンサプライやユニフォームのリースなど、関連事業にも幅広く進出しています。子会社が10社以上あり、そのうちの1社をお任せします。
- 詳細：当社は、生活サービス事業（店舗）を展開しておりますが、病院やホテルへのリネンサプライやユニフォームのリースなど、関連事業にも幅広く進出しています。子会社が10社以上あり、そのうちの1社をお任せします。
総合スーパー 受注管理責任者（役員候補） 年収1000万円【50代】
- 年収：～1,000万円
- ミッション：商品受注管理業務
- 詳細：総合スーパーを運営する当社において、特に生鮮コーナーを統括していただき、無駄の削減、商品の選定、流通策定、価格改定、現場指導、利益率の改善などの業務を行っていただきたい。
- 詳細：総合スーパーを運営する当社において、特に生鮮コーナーを統括していただき、無駄の削減、商品の選定、流通策定、価格改定、現場指導、利益率の改善などの業務を行っていただきたい。
建設・不動産 施工管理責任者 年収1500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：マネジメント業務
- 詳細：総合建築工事を行っている当社において、施行管理責任者として従事していただき技術部門の全体の統括を行っていただきたい。
特に品質管理部門の強化をお願いしたい。
- 詳細：総合建築工事を行っている当社において、施行管理責任者として従事していただき技術部門の全体の統括を行っていただきたい。
特に品質管理部門の強化をお願いしたい。
金属系素材メーカー 営業部長 年収1,200万円【50代】
- 年収：～1,200万円
- ミッション：営業課、業務課9名のマネジメン
- 詳細：営業課、業務課合わせて9名のマネジメント業務に就いていただきます。
- 詳細：営業課、業務課合わせて9名のマネジメント業務に就いていただきます。
金属系素材メーカー 購買部長 年収1,200万円【50代】
- 年収：～1,200万円
- ミッション：資材課と原料課のマネジメント
- 詳細：資材課と原料課のマネジメントに従事していただきます。原料となる鉄スクラップの購買業務を行なっていただきます。
- 詳細：資材課と原料課のマネジメントに従事していただきます。原料となる鉄スクラップの購買業務を行なっていただきます。
通信サービス アーキテクト 年収2,000万円【50代】
- 年収：～2,000万円
- ミッション：大規模案件の上流設計、開発の効率化
- 詳細：大規模開発プロジェクトにおける、基盤アーキ担当として、非機能面での要件定義、システムアーキテクチャ方針など、上流工程における基盤設計を取りまとめをお願いします。具体的には、基盤となるソフトウェア、ライブラリの設計/開発、ミドルウェアの選定/調査を行ってください。
また、新しい技術に関する調査・研究・開発や、技術的問題の解決、あるいは、開発効率を向上させる仕組み/ツール作成などもお願いしたいと考えています。
- 詳細：大規模開発プロジェクトにおける、基盤アーキ担当として、非機能面での要件定義、システムアーキテクチャ方針など、上流工程における基盤設計を取りまとめをお願いします。具体的には、基盤となるソフトウェア、ライブラリの設計/開発、ミドルウェアの選定/調査を行ってください。
また、新しい技術に関する調査・研究・開発や、技術的問題の解決、あるいは、開発効率を向上させる仕組み/ツール作成などもお願いしたいと考えています。
サービスステーションの運営 CFO候補 1,500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：CFOとしての業務
- 詳細：サービスステーションの運営や自動車の輸入販売など、複数の事業を行う当社にて、資産運用・M&Aなど、攻めの経営のサポートを行っていただきたい。
- 詳細：サービスステーションの運営や自動車の輸入販売など、複数の事業を行う当社にて、資産運用・M&Aなど、攻めの経営のサポートを行っていただきたい。
素材メーカー 営業マネージャー 年収1,300万円【50代】
- 年収：～1,300万円
- ミッション：アパレルメーカーに対する業界で圧倒的な立ち位置を確立する
- 詳細：・アパレル関連商材による年間10億円の売上拡大
・部下の教育及び管理（メンバーへの同行による売上拡大援助、中堅メンバーのマネジメント能力の強化）
- 詳細：・アパレル関連商材による年間10億円の売上拡大
・部下の教育及び管理（メンバーへの同行による売上拡大援助、中堅メンバーのマネジメント能力の強化）
化粧品メーカー 事業責任者 年収1000万円【50代】
- 年収：～1,000万円
- ミッション：事業責任者としての業務
- 詳細：原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発＆拡販を進めていく。
新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。
- 詳細：原料売りに加えて、化粧品、除雪剤、洗剤などの製品開発＆拡販を進めていく。
新商品のマーケティングから営業まで行い道内、本州問含めた市場開拓営業を行っていただき、将来の幹部候補として活躍していただきたい。
飲食業 営業本部長（役員候補） 年収1,200万円【50代】
- 年収：～1,200万円
- ミッション：店舗本部をチェックする内部監査
- 詳細：飲食店を経営する弊社において、QSCオペレーションの全権をお任せ致します。
- 詳細：飲食店を経営する弊社において、QSCオペレーションの全権をお任せ致します。
個人サービス 子会社社長 年収2,000万円【50代】
- 年収：～2,000万円
- ミッション：子会社の経営
- 詳細：当社は、生活サービス事業（店舗）を展開しておりますが、病院やホテルへのリネンサプライやユニフォームのリースなど、関連事業にも幅広く進出しています。子会社が10社以上あり、そのうちの1社をお任せします。
- 詳細：当社は、生活サービス事業（店舗）を展開しておりますが、病院やホテルへのリネンサプライやユニフォームのリースなど、関連事業にも幅広く進出しています。子会社が10社以上あり、そのうちの1社をお任せします。
総合スーパー 受注管理責任者（役員候補） 年収1000万円【50代】
- 年収：～1,000万円
- ミッション：商品受注管理業務
- 詳細：総合スーパーを運営する当社において、特に生鮮コーナーを統括していただき、無駄の削減、商品の選定、流通策定、価格改定、現場指導、利益率の改善などの業務を行っていただきたい。
- 詳細：総合スーパーを運営する当社において、特に生鮮コーナーを統括していただき、無駄の削減、商品の選定、流通策定、価格改定、現場指導、利益率の改善などの業務を行っていただきたい。
建設・不動産 施工管理責任者 年収1500万円【50代】
- 年収：～1,500万円
- ミッション：マネジメント業務
- 詳細：総合建築工事を行っている当社において、施行管理責任者として従事していただき技術部門の全体の統括を行っていただきたい。
特に品質管理部門の強化をお願いしたい。
- 詳細：総合建築工事を行っている当社において、施行管理責任者として従事していただき技術部門の全体の統括を行っていただきたい。
特に品質管理部門の強化をお願いしたい。
金属系素材メーカー 営業部長 年収1,200万円【50代】
- 年収：～1,200万円
- ミッション：営業課、業務課9名のマネジメン
- 詳細：営業課、業務課合わせて9名のマネジメント業務に就いていただきます。
- 詳細：営業課、業務課合わせて9名のマネジメント業務に就いていただきます。
金属系素材メーカー 購買部長 年収1,200万円【50代】
- 年収：～1,200万円
- ミッション：資材課と原料課のマネジメント
- 詳細：資材課と原料課のマネジメントに従事していただきます。原料となる鉄スクラップの購買業務を行なっていただきます。
- 詳細：資材課と原料課のマネジメントに従事していただきます。原料となる鉄スクラップの購買業務を行なっていただきます。
- 検索結果 111件
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