50代の転職ハイクラス求人特集

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ハイクラス・エグゼクティブの移籍を専門に手掛ける『転機』では、50代の方が活躍できるハイクラスな求人を多数保有しています。
下記に掲載している求人情報には、実際に企業から頂戴しているものと、企業からの要望で情報を一部マスキングしたものが含まれます。
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50代の転職・求人案件例

検索結果 111

小売業 部長 1,100万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:約20店舗の統括
  • 詳細:40店舗以上のドラッグストアを運営している当社にて、SVとして複数店舗の統括をお任せしたい。
  • 詳細:40店舗以上のドラッグストアを運営している当社にて、SVとして複数店舗の統括をお任せしたい。

運輸・物流 船舶運用管理部マネージャー(役員候補) 年収1500万円【50代】

  • 年収:~1,500万円
  • ミッション:船舶管理専門の子会社の時期社長候補
  • 詳細:グループ経営陣の一員として直近の運用部門の統括ならびに次世代の統括を担っていただきたい。
  • 詳細:グループ経営陣の一員として直近の運用部門の統括ならびに次世代の統括を担っていただきたい。

精密部材メーカー 経営企画部門長(役員候補) 年収1,200万円【50代】

  • 年収:~1,200万円
  • ミッション:営業戦略立案・経営計画策定
  • 詳細:社長の右腕として環境ビジネス事業の営業戦略立案・経営計画策定など会社経営全般に関与して頂きたいと考えております。
  • 詳細:社長の右腕として環境ビジネス事業の営業戦略立案・経営計画策定など会社経営全般に関与して頂きたいと考えております。

SI・ソフトウェア開発 営業マネージャー 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:パッケージソフト営業強化、メンバー育成
  • 詳細:次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細:次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。

外食 内部監査室長 年収1,200万円【50代】

  • 年収:~1,200万円
  • ミッション:QSCの向上
  • 詳細:新たに、店舗をチェックする内部監査室のような組織を作り、QSC(品質、サービス、清潔)オペレーションの全権を与えます。 上質さと手軽さを兼ね備えた店舗を作っていきたいと考えていますが、現在、特に課題を感じているサービス・QSCです。 です。 今後、内部監査室長として組織を拡大していき、3年で倍の組織にしたいと考えています。給与もそれに伴って増加させます。ゆくゆくは管理部門全体を担い、取締役管理部長になって頂くことも期待しています。
  • 詳細:新たに、店舗をチェックする内部監査室のような組織を作り、QSC(品質、サービス、清潔)オペレーションの全権を与えます。 上質さと手軽さを兼ね備えた店舗を作っていきたいと考えていますが、現在、特に課題を感じているサービス・QSCです。 です。 今後、内部監査室長として組織を拡大していき、3年で倍の組織にしたいと考えています。給与もそれに伴って増加させます。ゆくゆくは管理部門全体を担い、取締役管理部長になって頂くことも期待しています。

生活サービス 新規提携先(病院)の開拓 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:提携先病院の新規開拓
  • 詳細:結婚や葬儀など冠婚葬祭に携わる当社において、地元病院とよいリレーションを築き、安定して案件を獲得できる営業マンを募集します。明確な方法が決まっていない業務です。方法はお任せしますので、圧倒的な結果を出して頂くことを期待しています。
  • 詳細:結婚や葬儀など冠婚葬祭に携わる当社において、地元病院とよいリレーションを築き、安定して案件を獲得できる営業マンを募集します。明確な方法が決まっていない業務です。方法はお任せしますので、圧倒的な結果を出して頂くことを期待しています。

設備工事 工事部長 1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:工事部門のマネジメント
  • 詳細:県内の売上高拡大に対応できる工事部門の構築を行っていただきたい。
  • 詳細:県内の売上高拡大に対応できる工事部門の構築を行っていただきたい。

スーパーマーケット 商品受注管理責任者(役員候補) 年収1200万円【50代】

  • 年収:~1,200万円
  • ミッション:生鮮品の品ぞろえを強化
  • 詳細:他のスーパーマーケットとの差別化を図るべく、生鮮食品の品揃えを強化していただきたい。
  • 詳細:他のスーパーマーケットとの差別化を図るべく、生鮮食品の品揃えを強化していただきたい。

人材 経営・営業企画責任者(役員候補) 1800万円【50代】

  • 年収:~1800万円
  • ミッション:経営企画・事業企画の立案・実行
  • 詳細:社長の右腕として経営企画・事業企画の立案・実行。
  • 詳細:社長の右腕として経営企画・事業企画の立案・実行。

広告業 新規事業責任者 キャラクター・コンテンツ企画 年収1,500万円【50代】

  • 年収:~1,500万円
  • ミッション:キャラクター・コンテンツ企画、流通
  • 詳細:キャラクター・コンテンツ関連の新規事業について商品企画・流通対策をお願いしたいと考えています。
  • 詳細:キャラクター・コンテンツ関連の新規事業について商品企画・流通対策をお願いしたいと考えています。

小売業 部長 1,100万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:約20店舗の統括
  • 詳細:40店舗以上のドラッグストアを運営している当社にて、SVとして複数店舗の統括をお任せしたい。
  • 詳細:40店舗以上のドラッグストアを運営している当社にて、SVとして複数店舗の統括をお任せしたい。

運輸・物流 船舶運用管理部マネージャー(役員候補) 年収1500万円【50代】

  • 年収:~1,500万円
  • ミッション:船舶管理専門の子会社の時期社長候補
  • 詳細:グループ経営陣の一員として直近の運用部門の統括ならびに次世代の統括を担っていただきたい。
  • 詳細:グループ経営陣の一員として直近の運用部門の統括ならびに次世代の統括を担っていただきたい。

精密部材メーカー 経営企画部門長(役員候補) 年収1,200万円【50代】

  • 年収:~1,200万円
  • ミッション:営業戦略立案・経営計画策定
  • 詳細:社長の右腕として環境ビジネス事業の営業戦略立案・経営計画策定など会社経営全般に関与して頂きたいと考えております。
  • 詳細:社長の右腕として環境ビジネス事業の営業戦略立案・経営計画策定など会社経営全般に関与して頂きたいと考えております。

SI・ソフトウェア開発 営業マネージャー 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:パッケージソフト営業強化、メンバー育成
  • 詳細:次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。
  • 詳細:次なるステージを見据えるべく、現常務取締役が担っている部門運営、マネジメント業務に就いて頂きたい。主な業務としては、新規開拓営業戦略構築、既存客への深耕営業戦略構築、マネジメントを行なっていただきます。

外食 内部監査室長 年収1,200万円【50代】

  • 年収:~1,200万円
  • ミッション:QSCの向上
  • 詳細:新たに、店舗をチェックする内部監査室のような組織を作り、QSC(品質、サービス、清潔)オペレーションの全権を与えます。 上質さと手軽さを兼ね備えた店舗を作っていきたいと考えていますが、現在、特に課題を感じているサービス・QSCです。 です。 今後、内部監査室長として組織を拡大していき、3年で倍の組織にしたいと考えています。給与もそれに伴って増加させます。ゆくゆくは管理部門全体を担い、取締役管理部長になって頂くことも期待しています。
  • 詳細:新たに、店舗をチェックする内部監査室のような組織を作り、QSC(品質、サービス、清潔)オペレーションの全権を与えます。 上質さと手軽さを兼ね備えた店舗を作っていきたいと考えていますが、現在、特に課題を感じているサービス・QSCです。 です。 今後、内部監査室長として組織を拡大していき、3年で倍の組織にしたいと考えています。給与もそれに伴って増加させます。ゆくゆくは管理部門全体を担い、取締役管理部長になって頂くことも期待しています。

生活サービス 新規提携先(病院)の開拓 年収1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:提携先病院の新規開拓
  • 詳細:結婚や葬儀など冠婚葬祭に携わる当社において、地元病院とよいリレーションを築き、安定して案件を獲得できる営業マンを募集します。明確な方法が決まっていない業務です。方法はお任せしますので、圧倒的な結果を出して頂くことを期待しています。
  • 詳細:結婚や葬儀など冠婚葬祭に携わる当社において、地元病院とよいリレーションを築き、安定して案件を獲得できる営業マンを募集します。明確な方法が決まっていない業務です。方法はお任せしますので、圧倒的な結果を出して頂くことを期待しています。

設備工事 工事部長 1,000万円【50代】

  • 年収:~1,000万円
  • ミッション:工事部門のマネジメント
  • 詳細:県内の売上高拡大に対応できる工事部門の構築を行っていただきたい。
  • 詳細:県内の売上高拡大に対応できる工事部門の構築を行っていただきたい。

スーパーマーケット 商品受注管理責任者(役員候補) 年収1200万円【50代】

  • 年収:~1,200万円
  • ミッション:生鮮品の品ぞろえを強化
  • 詳細:他のスーパーマーケットとの差別化を図るべく、生鮮食品の品揃えを強化していただきたい。
  • 詳細:他のスーパーマーケットとの差別化を図るべく、生鮮食品の品揃えを強化していただきたい。

人材 経営・営業企画責任者(役員候補) 1800万円【50代】

  • 年収:~1800万円
  • ミッション:経営企画・事業企画の立案・実行
  • 詳細:社長の右腕として経営企画・事業企画の立案・実行。
  • 詳細:社長の右腕として経営企画・事業企画の立案・実行。

広告業 新規事業責任者 キャラクター・コンテンツ企画 年収1,500万円【50代】

  • 年収:~1,500万円
  • ミッション:キャラクター・コンテンツ企画、流通
  • 詳細:キャラクター・コンテンツ関連の新規事業について商品企画・流通対策をお願いしたいと考えています。
  • 詳細:キャラクター・コンテンツ関連の新規事業について商品企画・流通対策をお願いしたいと考えています。
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